“才聚武昌 创赢未来”武昌区2023年首场秋季校园招聘会举行|JN江南体育

本文摘要：荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 余珂）打造近悦远来强磁场，擘画才聚武昌新篇章。

荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 余珂）打造近悦远来强磁场，擘画才聚武昌新篇章。为持续推动“学子聚汉”工程，进一步强化校地企合作，积极推动人才赋能辖区重点产业发展，促进高校学子认识武昌、选择武昌、扎根武昌，9月22日，由武昌区委区政府主办，区委组织部、区工商联、区人力资源局、区企业和人才服务中心承办，武汉首义人才服务有限责任公司协办的“才聚武昌 创赢未来”武昌区2023年首场秋季校园JN江南体育会在江汉大学举行。

本次JN江南体育会以前期政校沟通和企业调研为基础，围绕岗位供需匹配和人才引育创新为核心，优选湖北荆楚云数字科技有限公司、睿瀛科技（武汉）有限责任公司、新东方湖北省域学校等辖区55家优质企业，深度挖掘金融经济、生命健康、数字经济和文化创意等专业领域岗位近300个，岗位最高年薪达50万元。

活动现场气氛热闹，“简历门诊”前大排长龙，“政策专区”人头攒动，不少同学抱着厚厚一摞企业宣传折页“满载而归”。

刚刚面试完的电子信息专业2024届本科毕业生赵同学表示，本次招聘会网投渠道畅通、线下服务周到，招聘会部分就业岗位与所学专业契合度很高，目前已向五家意向单位投递了个人简历，希望能够获取心仪的offer。武汉民营百强企业富德生命人寿保险股份有限公司的人事孙老师说道，“在招聘过程中，我们始终以人为本，不仅注重人才的培养和发展，更注重人才的想法和意愿，这样才能实现企才的双向奔赴。”据统计，此次招聘会面试洽谈1500余人，其中硕士生占比12%，本科生占比88%，达成初步意向700余人。

活动期间，相关职能部门同校方一起细致深入调研企业生产运营、技术创新、项目合作和科研成果转化等相关情况，充分听取企业招工引才需求及想法，主动讲解惠企政策，共同探讨我区下步人才工作在引、育、留、培的意见建议。

武昌区企业和人才服务中心相关领导在交流互动中介绍到，以“校园招聘、专项招聘、网络招聘”三大板块，“聚岗位、聚人才、聚成效、搭平台”3+1招才模式的才聚武昌系列品牌日益成熟，随时欢迎有需求的企业来参加系列活动，共建人才集聚“强磁场”，营造武昌近悦远来的人才生态。

下一步，武昌区企业和人才服务中心将牢牢依托武昌重点产业，深化落实“学子聚汉”系列工程，不断擦亮“才聚武昌”金字招牌，拓宽与在汉高校合作宽度，创新招才引智工作思路，畅通辖区重点企业人才引进供给渠道，大力促进人才与区域产业发展深度融合。

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